(趣旨)

第1条　この規則は、地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条及び第22条の2第7項の規定に基づき職員の条件付採用に関し必要な事項を定めるものとする。

(条件付採用期間)

第2条　新たに職員を採用する場合は、条件付のものとし、その任命の日から起算して6月とする。この場合において、町長は、条件付採用の期間を1年に至るまで延長することができる。

(職員の採否)

第3条　条件付採用期間中の職員の正式採用は、服務実績及び能力の実証に基づいて行うものとする。

(条件付採用の期間の延長)

第4条　第2項の規定にかかわらず、職員が条件付採用の期間の6月間において実際に勤務した日数が90日に満たない場合においては、その日数が90日に達するまでその条件付採用の期間を延長するものとする。ただし、条件付採用の期間の開始後1年を超えることとなる場合においては、この限りでない。

(委任)

第5条　この規則の実施に関し必要な事項は、町長が別に定める。